
2023年9月27日,公司公告了关于《2023年股权激励计划》的草案,该计划涉及的股票总数为200万股,包括60万份股票期权和140万股限制性股票,占公司股本总额的3.41%。其中,首次授予权益178.4万股,预留权益21.6万股。股权激励计划的有效期最长不超过48个月,且对激励对象设置了公司层面和个人层面的业绩考核指标,确保激励与公司业绩挂钩。此外,计划还包括了对授予价格和数量的调整方法,以及在特定情况下回购注销未解除限售的限制性股票的规定。公司通过向公司董事、高级管理人员及核心员工授予股票期权和限制性股票,以吸引和留住人才,调动其积极性,推动公司与股东利益的长期有效结合,促进企业能够保持长期稳健的发展。
公司“年产5万套高端阀门控制系统项目”于2024年06月13日在常州市武进高新区完成奠基仪式,该项目建设用地79亩,主要为新建生产用房及辅助用房,总建筑面积70332.60平方米,打造集现代制造技术、现代管理技术、自动化技术、云计算信息技术和系统工程技术于一体的智能工厂布局系统,运用先进的规划软件,对生产运作管理、车间制造自动化、质量控制、