城镇集体单位就业人员（万人）

中国人口和就业统计年鉴

2009-2022年城镇集体单位就业人员

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这份数据集提供了从2009年至2022年间中国城镇集体单位就业人员的数量变化情况。数据源自《中国人口和就业统计年鉴》这一权威来源，反映了这一时期内城镇集体单位的就业规模变动。

从图表中可以看出，该就业人数呈现出明显的下降趋势。在2009至2015年间，就业人数经历了显著减少，特别是从2013年到2015年，人数分别减少了约18.4万（2012年至2013年）和45.3万（2014年至2015年）。之后的几年，尽管有小幅波动，但整体趋势仍然是逐年下降，特别是在2020年至2022年间，就业人数分别减少了19.1万（2019年至2020年），10.5万（2020年至2021年）和26.5万（2021年至2022年）。

这一趋势可能与经济结构转型、技术进步和劳动力市场变化有关，尤其是自动化和数字化技术的发展，以及服务业和现代工业对劳动力需求的增长，导致了传统劳动密集型行业的就业机会减少。此外，政策调整、城市化进程和人口结构变化也可能影响了这一趋势。理解这一变化对于预测未来就业市场动态、制定相应的经济政策和社会保障措施具有重要意义。