中国平安银保优才队伍规模快速增长（人） 图

高质量银保渠道队伍有助于提升价值贡献。中国平安银保渠道向高质量转型的商业模式带来显著高于同业的渠道价值率。公司采用平安寿险与平安银行的独家代理模式，并重点协助平安银行打造“懂保险”的财富管理队伍“银保优才”，队伍规模由2021年的300余人提升至2022年末的1600余人，其中本科及以上学历占比达到了90%以上，人均产能是钻石队伍的1.4倍。